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公司召開干部工作會(huì)議、10～11月度安全生產(chǎn)會(huì)議
2019-11-13 來源：未知 點(diǎn)擊：837次
2019年11月2日，由公司方總經(jīng)理組織召開公司干部工作會(huì)議、2019年10～11月度安全生產(chǎn)會(huì)議，公司全部領(lǐng)導(dǎo)干部參加了會(huì)議。
干部工作會(huì)上，提出重視新人培養(yǎng)，挖掘進(jìn)一步發(fā)揮公司幫扶機(jī)制作用的措施，要求完善幫扶機(jī)制的執(zhí)行細(xì)則和考核細(xì)則，用最短的時(shí)間幫助新人掌握基本的業(yè)務(wù)技能。針對公司管理要求在執(zhí)行過程中層層弱化的問題，研討確定了管理要求的宣貫和嚴(yán)格執(zhí)行方式，以及執(zhí)行的成果反饋、評價(jià)、考核的機(jī)制。強(qiáng)化監(jiān)理留痕資料重要性，研討明確了各級人員對監(jiān)理留痕資料的職責(zé)和分工，以及配套的指導(dǎo)、檢查監(jiān)督、考核、歸檔等措施。
安全生產(chǎn)會(huì)上，各職能部門負(fù)責(zé)人和各業(yè)務(wù)區(qū)負(fù)責(zé)人匯報(bào)了10月份的工作開展及完成情況，公司總經(jīng)辦對10月份工作開展及完成情況進(jìn)行了總結(jié)，并對11月份的安全生產(chǎn)工作提出明確要求。
工程部宣貫公司近3年下發(fā)的各類管理文件，匯報(bào)了項(xiàng)目督查情況及問題整頓，要求業(yè)務(wù)區(qū)負(fù)責(zé)人帶頭把監(jiān)理留痕資料及時(shí)整理上傳釘盤，對監(jiān)理人員的檢查及督促指導(dǎo)。
組織學(xué)習(xí)云南供電局 10.19 觸電事故， 并要求各業(yè)務(wù)區(qū)負(fù)責(zé)人會(huì)后再次組織各監(jiān)理項(xiàng)目部人員進(jìn)行學(xué)習(xí)， 加強(qiáng)現(xiàn)場的安全管控監(jiān)理工作。各業(yè)務(wù)區(qū)加強(qiáng)對現(xiàn)場施工實(shí)體質(zhì)量的管控，特別是對隱蔽工程、關(guān)鍵工序加強(qiáng)現(xiàn)場檢查，保證施工質(zhì)量符合驗(yàn)收規(guī)范要求。
宣貫《 桂振監(jiān)字[2019]6 號文 附件：廣西南寧振安電力工程監(jiān)理有限公司駕駛員及機(jī)動(dòng)車輛管理規(guī)定》，同時(shí)強(qiáng)調(diào)有關(guān)車輛的大小故障、事故、違章等問題，應(yīng)及時(shí)處理，重點(diǎn)提醒駕駛員注意行車安全。
十一、十二月份停電工作很多，是安全管控重點(diǎn)，重點(diǎn)做好停電施工準(zhǔn)備工作、人員變更以及防范“線路工作地點(diǎn)未裝設(shè)封閉接地線”、“擅自擴(kuò)大工作票所列工作范圍”及“未按規(guī)定落實(shí)停電、驗(yàn)電、接地”的A類違章發(fā)生。
總經(jīng)辦對新提拔的干部頒發(fā)委任狀，并對新提拔的干部給予工作肯定及鼓勵(lì)。
組織學(xué)習(xí)云南供電局 10.19 觸電事故， 并要求各業(yè)務(wù)區(qū)負(fù)責(zé)人會(huì)后再次組織各監(jiān)理項(xiàng)目部人員進(jìn)行學(xué)習(xí)， 加強(qiáng)現(xiàn)場的安全管控監(jiān)理工作。各業(yè)務(wù)區(qū)加強(qiáng)對現(xiàn)場施工實(shí)體質(zhì)量的管控，特別是對隱蔽工程、關(guān)鍵工序加強(qiáng)現(xiàn)場檢查，保證施工質(zhì)量符合驗(yàn)收規(guī)范要求。
宣貫《 桂振監(jiān)字[2019]6 號文 附件：廣西南寧振安電力工程監(jiān)理有限公司駕駛員及機(jī)動(dòng)車輛管理規(guī)定》，同時(shí)強(qiáng)調(diào)有關(guān)車輛的大小故障、事故、違章等問題，應(yīng)及時(shí)處理，重點(diǎn)提醒駕駛員注意行車安全。
十一、十二月份停電工作很多，是安全管控重點(diǎn)，重點(diǎn)做好停電施工準(zhǔn)備工作、人員變更以及防范“線路工作地點(diǎn)未裝設(shè)封閉接地線”、“擅自擴(kuò)大工作票所列工作范圍”及“未按規(guī)定落實(shí)停電、驗(yàn)電、接地”的A類違章發(fā)生。
總經(jīng)辦對新提拔的干部頒發(fā)委任狀，并對新提拔的干部給予工作肯定及鼓勵(lì)。
撰稿人：吳教新
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